팀워크9 최고의 인간관계 지혜서! 데일카네기의 인간관계론의 핵심 요약 최고의 인간관계 지혜서! 데일카네기의 인간관계론의 핵심 요약 데일 카네기의 『인간관계론』은 1936년 첫 출간 이후, 인간관계의 바이블로 자리매김하며 전 세계적으로 6천만 부 이상 판매된 스테디셀러입니다. 인간관계론은 인간관계의 본질과 사람의 마음을 얻는 방법에 대한 통찰을 담고 있으며, 현대 사회에서도 여전히 유효한 지침을 제공합니다. 1. 사람을 대하는 기본적인 기술 카네기는 다른 사람을 비판하거나 비난하지 말고, 진심으로 인정하고 칭찬하라고 강조합니다. 이는 인간관계의 기본 원칙으로, 상대방의 자존감을 높여주고 긍정적인 관계를 형성하는 데 도움이 됩니다. 2. 호감을 얻는 6가지 방법 상대방의 이름을 기억하고, 미소를 잃지 않으며, 진심으로 관심을 가지는 것 등이 포함됩니다. 이러한 작은 .. 2025. 2. 22. 팀워크, 조직관리/팀관리 데일카네기의 인간관계론에서 배우다 (서평) "팀워크, 조직관리/팀관리 데일카네기의 인간관계론에서 배우다 (서평)" 데일카네기의 인간관계론을 읽고 팀워크, 조직관리와 팀관리에 대해 생각해 보면서 서평 요약을 해보았습니다. 😊 칭찬은 최고의 마취제! 누군가를 마지막으로 칭찬한 게 언제인지 떠오르시나요? 데일 카네기는 칭찬이란 단순한 예의 이상의 마법 같은 효과가 있다고 말해요. 한 번쯤 겪어보셨겠죠? 칭찬을 하면 상대도, 나 자신도 기분이 좋아지는 그 기적 같은 순간을요. 대화의 시작이 이렇게 부드럽다면 상대는 자연스럽게 내 제안에 마음을 열게 된답니다. 직장에서든 일상에서든 이 마법을 사용해 보세요. 작은 칭찬이 커다란 변화를 만들 수 있어요! 😊 이름의 힘을 기억하세요! 한번 상상해 보세요. 누군가가 당신의 이름을 부르며 생일이나 좋아.. 2025. 1. 10. 창의력 폭발! 팀 브레인스토밍으로 스타트업 날아오르다 - 사업 성공~ "💡 창의력 폭발! 팀 브레인스토밍으로 스타트업 날아오르다 - 사업 성공~" 팀이 함께 머리를 맞대면 기적이 일어난다는데요. 창의력 폭발, 사업화 성공의 신호탄이 여기서 시작돼요. 방법만 잘 익히면 스타트업은 더 이상 꿈이 아니니까요! 🎨 아이디어는 마구 쏟아내라! 브레인스토밍의 핵심은 뭐다? '질보다 양'이에요. 한 명씩 입 꾹 다물고 있으면 재미도 없고 발전도 없죠. 아이디어란 건 마치 어린아이처럼 대하고 보듬어줘야 한답니다. 괜찮은 아이디어를 쥐어짜려면 모든 생각을 쏟아내는 게 중요해요.단계도 어렵지 않아요. 자유롭게 말하기아이디어 정리하고 평가하기실행 가능한 것부터 콕 집어 선택하기 팀원들끼리 편안하게 놀듯이 던져 보세요. 누구 말대로 ‘나쁜 아이디어는 없다’니까요! 🌟 창의력 자극.. 2024. 12. 17. 스마트하게 살아남기! 실용지능과 행동경제학의 비밀 (슬기로운 조직생활) "스마트하게 살아남기! 실용지능과 행동경제학의 비밀 (슬기로운 조직생활)" 🌱 행동경제학, 직장에서의 ‘비합리적’ 선택을 이해하다 우리가 직장에서 결정을 내릴 때, 대부분은 ‘합리적인 판단’을 한다고 생각하지만, 실제로는 그렇지 않다는 사실을 알고 계셨나요? 여기서 중요한 것이 바로 행동경제학입니다. 이 분야는 사람들이 왜 종종 감정에 이끌려 비합리적인 선택을 하는지를 설명해요. 예를 들어, 만약 회의 중에 갑자기 중요한 결정을 내려야 한다면, 당장 눈앞에 보이는 감정적인 요소들에 영향을 받아 실수할 수 있죠. 행동경제학은 인간의 이런 비합리적인 선택을 연구하는 학문으로, 직장에서 비즈니스 결정을 내릴 때도 이를 잘 이해하고 활용하면 더 나은 결정을 할 수 있게 돼요. 비단 직장에서만 그런 것이.. 2024. 12. 4. 미래 성공을 여는 조직 경영의 비밀 - 조직, 팀 경영 노하우 "미래 성공을 여는 조직 경영의 비밀 - 조직, 팀 경영 노하우" 안녕하세요! 오늘은 기업 경영에서 빼놓을 수 없는 조직 운영 노하우에 대해 이야기해보려고 해요. 조직을 잘 운영한다는 건 단순히 사람들을 한 데 모아놓는 게 아니라, 그들의 능력과 열정을 하나의 목표로 연결하는 마법과도 같죠. 그럼, 그 비밀 레시피를 살짝 들여다볼까요? 🎯 목표와 전략! 성공의 나침반 우선, 기업은 명확한 목표와 전략을 세워야 해요. 비유하자면, 목표는 여행지이고 전략은 그곳으로 가는 여정이라고 할 수 있죠. 목표가 구체적이고 현실적이어야 성공으로 가는 길이 명확해진답니다. 이때 현실적인 가능성과 기회를 꼭 살펴보는 것도 중요해요. 제 생각에는, 목표는 단순한 숫자가 아니라 조직의 이야기가 담긴 "꿈의 설계도"가 되.. 2024. 11. 27. 상식을 넘어~ 문샷씽킹으로 미래를 디자인하다 (회사와 팀, 개인의 성장) "상식을 넘어~ 문샷씽킹으로 미래를 디자인하다 (회사와 팀, 개인의 성장)" 문샷씽킹(Moonshot Thinking), 들어본 적 있으신가요? 단순히 큰 목표를 꿈꾸는 것이 아닌, 현재의 한계를 뛰어넘어 파격적인 변화를 이루는 사고법입니다. 우리가 당연시하는 틀을 과감히 부수는 이 접근법은 여러분의 삶과 조직에 새롭고 흥미로운 가능성을 열어줄 거예요. 🚀 가능성을 키우는 창의적 도전 문샷씽킹의 첫 단계는 우리가 가진 고정관념과 한계를 깨닫는 것입니다. '닻 내림 효과'라는 심리적 장벽을 아시나요? 초기 기준점에 묶여 사고가 좁아지는 현상을 말해요. 이를 극복하려면 지금까지 의존하던 사고 방식을 과감히 내려놓고, 더 큰 그림을 그려야 해요. 새로운 시각을 갖는 연습은 불가능을 가능으로 바꿀 첫걸음입.. 2024. 11. 19. 이전 1 2 다음
